Formazione iniziale per Datore di Lavoro – Formazione
Prima formazione
Solo e-learning
16 ore
Validità 5 anni
In breve
- Per chi è
- Il corso è rivolto ai Datori di Lavoro che devono acquisire la formazione prevista dalla normativa vigente in materia di salute e sicurezza sul lavoro.
- Durata
- 16 ore
- Come si segue
- Solo e-learning: accesso immediato, 90 giorni per completare. Cosa serve
- Attestato
- Arriva in automatico al superamento del test. Per averlo: frequenza minima del 90% delle ore previste; superamento della verifica finale di apprendimento.
- Validità
- 5 anni. Aggiornamento obbligatorio ogni 5 anni con durata minima di 6 ore.
- Riferimenti
- D.Lgs. 81/2008; Accordo Stato-Regioni vigente in materia di formazione sulla salute e sicurezza sul lavoro; D.Lgs. 231/2001
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Lascia una recensioneCosa imparerai
Modulo 1
Giuridico-normativo 8 ore
- Il sistema legislativo in materia di salute e sicurezza dei lavoratori
- L'identificazione e il ruolo del datore di lavoro in relazione al contesto organizzativo
- I soggetti del sistema di prevenzione aziendale secondo il D.Lgs. 81/2008: compiti, obblighi, responsabilità e tutela assicurativa
- La delega di funzioni: condizioni e limiti
- La responsabilità civile e penale del datore di lavoro
- La responsabilità amministrativa ai sensi del D.Lgs. 231/2001 nel settore privato
- Prevenzione della violenza e delle molestie sul luogo di lavoro
- Inserimento di lavoratori disabili
- I ruoli di ASL, INL, VVF e INAIL
- Gli organi di vigilanza e le procedure ispettive
Modulo 2
Organizzazione e gestione della sicurezza 8 ore
- Le misure organizzative e gestionali di tutela ai sensi degli artt. 15 e 30 del D.Lgs. 81/2008
- Rispetto degli standard tecnico-strutturali di legge relativi ad attrezzature, impianti, luoghi di lavoro, agenti chimici, fisici e biologici
- Acquisizione della documentazione e delle certificazioni obbligatorie di legge
- Valutazione dei rischi e predisposizione delle misure di prevenzione e protezione
- Priorità delle misure di protezione collettiva rispetto alle misure di protezione individuale
- Valutazione dei rischi per gruppi di lavoratori esposti a rischi particolari
- Stress lavoro-correlato, lavoratrici in gravidanza, differenze di genere ed età
- Gestione del rischio interferenziale e DUVRI
- Organizzazione e gestione delle emergenze, del primo soccorso, degli appalti e delle riunioni periodiche di sicurezza
- Sorveglianza sanitaria
- Informazione, formazione, partecipazione e consultazione dei soggetti aziendali
- Vigilanza sul rispetto delle procedure e delle istruzioni di lavoro in sicurezza
- Verifiche periodiche sull'applicazione e sull'efficacia delle procedure adottate
- Modelli di organizzazione e gestione di tipo volontario
- Costi della mancata sicurezza e benefici della sicurezza
- Tecniche e strumenti di comunicazione e di informazione
Descrizione
Obiettivo del corso
Il corso Datore di Lavoro ha l’obiettivo di fornire le conoscenze necessarie per esercitare correttamente il ruolo del Datore di Lavoro nell’ambito del sistema aziendale di prevenzione e protezione.
Durante il percorso formativo i partecipanti acquisiranno competenze sul sistema legislativo in materia di salute e sicurezza sul lavoro, sui soggetti della prevenzione aziendale, sulle responsabilità del Datore di Lavoro e sulle principali misure organizzative e gestionali previste dalla normativa vigente.
Destinatari
Il corso è rivolto ai Datori di Lavoro che devono acquisire la formazione prevista dalla normativa vigente in materia di salute e sicurezza sul lavoro.
Modalità di svolgimento
Il corso viene erogato esclusivamente in modalità online.
Il partecipante potrà seguire il percorso formativo attraverso la piattaforma dedicata, secondo le modalità previste per il corso.
Riferimenti normativi
- D.Lgs. 81/2008
- Accordo Stato-Regioni vigente in materia di formazione sulla salute e sicurezza sul lavoro
- D.Lgs. 231/2001
- Normativa vigente in materia di salute e sicurezza sul lavoro
Durata
16 ore
Aggiornamento
Aggiornamento obbligatorio ogni 5 anni con durata minima di 6 ore.
Attestato
Al termine del corso sarà rilasciato attestato di frequenza valido ai fini normativi previo:
- Frequenza minima del 90% delle ore previste
- Superamento della verifica finale di apprendimento
Informazioni importanti
- Il corso viene svolto esclusivamente in modalità online
- Per partecipare è necessario disporre di un dispositivo connesso a Internet
- Il partecipante dovrà frequentare almeno il 90% delle ore previste
- Il rilascio dell’attestato è subordinato al superamento della verifica finale di apprendimento
- Gli attestati saranno emessi entro 15 giorni lavorativi dal completamento del corso
Come si svolge
In e-learning
- PC portatile o fisso con collegamento ad Internet veloce, browser aggiornato e correttamente funzionante.
- Cuffie o altoparlanti per ascoltare i contenuti del corso.
- Credenziali personali di accesso alla piattaforma ricevute via e-mail da Centro Medico Brianteo: non possono essere cedute ad altri utenti.
- Il corso può essere svolto in autonomia, nei giorni e negli orari preferiti.
Attestato
Riconosciuto e conforme alla normativa vigente. Validità su quanto previsto dalla legge.
Arriva in automatico al superamento del test.
Perché scegliere C.M.B.
- Formazione fruibile interamente online
- Nessuna necessità di spostamento
- Docenti qualificati con consolidata esperienza in materia di salute e sicurezza sul lavoro
- Formazione conforme alla normativa vigente
- Attestato valido ai fini normativi
- Supporto completo nella gestione degli adempimenti formativi aziendali
Oltre 18.000 lavoratori formati
Domande frequenti
Cos'è il corso Formazione Datore di Lavoro?
Nuovo corso di formazione obbligatoria per il datore di lavoro (anche non RSPP) introdotto dall'Accordo Stato-Regioni 17 aprile 2025: 16 ore su contenuti giuridico-normativi e gestionali, da completare entro il 24 maggio 2027.
A chi è rivolto il corso Formazione Datore di Lavoro?
Il corso Formazione Datore di Lavoro è rivolto a tutti i datori di lavoro, tenuti al nuovo obbligo formativo introdotto dall'Accordo 2025 (corso base da completare entro il 24 maggio 2027).
Quanto dura il corso Formazione Datore di Lavoro?
Il corso Formazione Datore di Lavoro ha una durata complessiva di 16 ore (con modulo Cantieri di 6 ore per le imprese affidatarie nei cantieri temporanei o mobili), come previsto dalla normativa di riferimento (art. 37 del D.Lgs 81/2008 e Accordo Stato-Regioni 17 aprile 2025 (Rep. atti n. 59/CSR)).
Quale normativa disciplina il corso?
Il corso Formazione Datore di Lavoro è disciplinato da: art. 37 del D.Lgs 81/2008 e Accordo Stato-Regioni 17 aprile 2025 (Rep. atti n. 59/CSR).
Il corso è obbligatorio?
Sì. La formazione Formazione Datore di Lavoro è obbligatoria ai sensi della normativa vigente (art. 37 del D.Lgs 81/2008 e Accordo Stato-Regioni 17 aprile 2025 (Rep. atti n. 59/CSR)); il datore di lavoro è tenuto a garantirla ai soggetti interessati.
Ogni quanto deve essere aggiornato?
La formazione deve essere aggiornata ogni 5 anni, mediante un corso di aggiornamento della durata di 6 ore.
Viene rilasciato un attestato?
Sì. Al superamento della verifica di apprendimento finale e con una frequenza di almeno il 90% delle ore previste, viene rilasciato un attestato di formazione valido a tutti gli effetti di legge.
L'attestato è valido in tutta Italia?
Sì. L'attestato è valido su tutto il territorio nazionale, in quanto la formazione è erogata nel rispetto della normativa statale e degli Accordi Stato-Regioni vigenti.
Il corso può essere svolto online?
Sì. Il corso base e l'aggiornamento possono essere svolti in presenza, videoconferenza sincrona o e-learning.
È possibile organizzare il corso presso la nostra azienda?
Sì. Possiamo erogare il corso Formazione Datore di Lavoro direttamente presso la tua sede (modalità 'in-house'), ottimizzando tempi e costi per i tuoi dipendenti.